時間:2010-03-22 09:22:44 | 作者:王麗娟 | 來源:東陽日報
近日，橫店紅色旅游景區在中國**戰爭博覽城“七大”會址內，對全體員工《員工手冊》內容學習情況進行了書面考核。這是該景區實現制度化管理過程中的一幕。
橫店紅色旅游景區2009年就在景區試行推廣制度化管理模式，在橫店四共委、***管理制度的基礎上，針對各部門崗位的特殊性，制訂細化了《員工手冊》的條款，明確了各崗位的職責，著重對各崗位的操作流程進行了量化，尤其是景區演出操控流程，更是**到“秒”。2010年版的《員工手冊》在原有基礎上進行了補充調整，使制度更完善，更具可操作性。景區在春節后上班**天就召集了全體員工進行了集中學習，再由各部門分頭利用空閑時間進行學習，讓員工真正了解制度，明確自己該做什么，不該做什么，為制度的執行打下了良好的基礎。
